4月15日，中國(guó)船舶集團(tuán)有限公司旗下中船九江海洋裝備（集團(tuán)）有限公司召開(kāi)科技與人才工作會(huì)，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于科技與人才工作重要論述，貫徹落實(shí)集團(tuán)公司科技創(chuàng)新與人才工作要求，發(fā)布了《中船九江海洋裝備（集團(tuán)）有限公司“十四五”人力資源發(fā)展規(guī)劃》，總結(jié)全面實(shí)體化改革以來(lái)科技創(chuàng)新與人才工作經(jīng)過(guò)積極探索取得的明顯成效，分析面臨的新形勢(shì)新挑戰(zhàn)新機(jī)遇，明確“十四五”時(shí)期科技創(chuàng)新與人才工作的重要使命并作出部署。中船九江公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)程柏林出席會(huì)議并作題為《科技引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展 人才助力科技騰飛 開(kāi)啟中船九江科技創(chuàng)新與人才工作新征程》的講話(huà)。黨委副書(shū)記陳后勝，副總經(jīng)理張禮松、湯文軍、孫綱文，紀(jì)委書(shū)記姜湧出席會(huì)議。會(huì)議由副總經(jīng)理陳建萍主持。

程柏林強(qiáng)調(diào)，中船九江公司要實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量跨越式發(fā)展，要建成專(zhuān)業(yè)特色鮮明的機(jī)電科技產(chǎn)業(yè)集團(tuán)，關(guān)鍵在于堅(jiān)持科技創(chuàng)新與人才驅(qū)動(dòng)，要堅(jiān)決貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，落實(shí)集團(tuán)公司人才工作會(huì)精神，增強(qiáng)做好科技創(chuàng)新與人才工作的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)，堅(jiān)持“發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，創(chuàng)新是第一動(dòng)力，人才是第一資源”，為深化全面實(shí)體化改革、一體化發(fā)展提供重要支撐。

程柏林要求，一要提升認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)戰(zhàn)略定力，堅(jiān)定不移走以科技創(chuàng)新引領(lǐng)可持續(xù)發(fā)展之路。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要將科技創(chuàng)新與人才隊(duì)伍建設(shè)工作放在企業(yè)管理首要位置，增強(qiáng)科技創(chuàng)新工作的敏感度，提高技術(shù)規(guī)劃能力，梳理科技創(chuàng)新與進(jìn)步的關(guān)鍵問(wèn)題，帶頭研究主要產(chǎn)品、核心技術(shù)，推行“項(xiàng)目+人才”運(yùn)作模式，推動(dòng)人才鏈、創(chuàng)新鏈和產(chǎn)業(yè)鏈深度融合，實(shí)現(xiàn)科技引領(lǐng)人才建設(shè)，人才支撐科技發(fā)展。二要全面加強(qiáng)技術(shù)研發(fā)、技術(shù)管理人才隊(duì)伍建設(shè)，引進(jìn)、培養(yǎng)高端領(lǐng)軍人才，利用“以質(zhì)量換數(shù)量”人力資源素質(zhì)結(jié)構(gòu)優(yōu)化調(diào)整工作契機(jī)，落實(shí)人崗適配要求，同步提升科技人才的質(zhì)量和數(shù)量，鍛造高素質(zhì)隊(duì)伍。三要加強(qiáng)中船九江研發(fā)中心與各單位的協(xié)作，中船九江公司牽頭抓總，各單位發(fā)揮主體作用，形成整體合力做強(qiáng)專(zhuān)業(yè)，帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，提升發(fā)展效能。四要營(yíng)造尊重知識(shí)、尊重人才的氛圍，堅(jiān)持事業(yè)育人、待遇留人和文化塑人，為人才成就事業(yè)提供寬松環(huán)境和脫穎而出的機(jī)遇。

與會(huì)人員圍繞科技創(chuàng)新引領(lǐng)產(chǎn)品改進(jìn)和開(kāi)發(fā)、建設(shè)專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍、建立主導(dǎo)產(chǎn)品技術(shù)架構(gòu)體系、深化“項(xiàng)目+人才”專(zhuān)項(xiàng)工程等方面進(jìn)行充分研討.

中船九江公司科技委、總部各部門(mén)負(fù)責(zé)人，各單位主要負(fù)責(zé)人、科技與人力資源部門(mén)負(fù)責(zé)人、技術(shù)骨干參加會(huì)議并進(jìn)行了交流發(fā)言。